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责任者 劳动和社会保障部劳动工资研究所
出版信息 中国劳动出版社 ,2007
ISBN 978-7-5045-5887-9
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我国企业薪酬热点问题剖析
劳动和社会保障部劳动工资研究所.中国劳动出版社,2007.
责任者 张大亮,邢以群
出版信息 机械工业出版社 ,2007
ISBN 7-111-20220-1
公平的报酬体系:营造企业持续活力
张大亮,邢以群.机械工业出版社,2007.
责任者 方少华
ISBN 978-7-111-21290-4
薪酬管理咨询
方少华.机械工业出版社,2007.
责任者 朱晓妹
出版信息 知识产权出版社 ,2007
ISBN 978-7-80198-810-2
基于心理契约的薪酬模式研究
朱晓妹.知识产权出版社,2007.
责任者 刘洪
出版信息 北京师范大学出版社 ,2007
ISBN 978-7-303-07922-3
薪酬管理
刘洪.北京师范大学出版社,2007.
责任者 闫大海
出版信息 中国纺织出版社 ,2007
ISBN 978-7-5064-4078-3
薪酬管理与设计
闫大海.中国纺织出版社,2007.
责任者 谢作渺
出版信息 清华大学出版社 ,2007
ISBN 978-7-302-16085-4
最优薪酬结构安排与股权激励:如何让管理者获得工作动力
谢作渺.清华大学出版社,2007.
责任者 姜晓萍,范逢春
出版信息 四川大学出版社 ,2007
ISBN 978-7-5614-3827-5
姜晓萍,范逢春.四川大学出版社,2007.
责任者 李中斌,曹大友,章守明
出版信息 湖南师范大学出版社 ,2007
ISBN 978-7-81081-770-7
薪酬管理理论与实务
李中斌,曹大友,章守明.湖南师范大学出版社,2007.
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